爆发Omicron COVID疫情扼杀了节日的气氛，因为场馆关闭，员工停薪

克雷格-麦克突然看到前方有一个节俭的节日季节。

这位45岁的悉尼Kinselas酒店的兼职酒吧工作人员本应在节礼日上8小时的班，当时整个三层楼的场地将举办一个特别的接管活动。

与许多接待活动一样，由于COVID病例的大幅激增，现在已经取消了，其中新州的病例数最多。

“我有那笔钱在心理上花在了度假上–我已经两年没有去过那种地方了，”他说。”我只是觉得很幸运，我没有大肆消费。”

但是麦克–他也是酒吧里偶尔的变装皇后主持人–对其他班次并不乐观。他还应在除夕和元旦做10小时的轮班。

“他说：”我的轮班仍然是为了一个有灯光的新年周末，但看着这些趋势，如果不改变，我会感到惊讶。”这将是24个小时的预定工作，以[较高的]公共假日费率，消失了。它破坏了我的计划收入，并将影响到一切。”

由于这不是政府规定的封城，所以没有财政支持来弥补收入差距。

那些依靠招待所工资作为主要或全部收入的工作人员，也是全职从事数字营销工作的麦克，对他们的感受最深。

“他说：”酒店业和艺术/娱乐业再一次成为最先受到影响的行业。这是那种可怕的似曾相识的感觉。一定会有很多酒店员工希望圣诞老人在圣诞节时带来他们的租金”。

全国各地的场馆正面临着艰难的选择。

位于努沙的Sum Yung Guys餐厅老板马特-辛克莱尔（Matt Sinclair）发布了一段情绪激动的视频，他在视频中含泪宣布这家昆士兰餐厅在一年中最繁忙的一周别无选择，只能在该州的边境重新开放不到两周的时间里关闭。

这家已经订满的餐厅每天要为300名顾客提供服务，一名员工感染了COVID，使同班的25名完全接种疫苗的员工陷入了一周的隔离状态，并迫使这家亚洲融合餐厅因人手不足而关闭。

活动发起人丹-墨菲刚刚在一天内取消了即将举行的三大活动，并向所有客人退款。

场地接管活动将于节礼日在伯德金酒店举行，1月3日在贝尔斯福德酒店举行，牛津酒店也即将举行，所有这些场地都将容纳1000名顾客。

他的元旦活动I Remember House现阶段仍在悉尼的The Imperial Hotel和墨尔本的The Emerson进行，但墨菲的直觉是，鉴于这种趋势，它们将被取消。

“这感觉是毁灭性的，是对灵魂的摧残，”他说。”那是DJ、变装皇后、表演者和工作人员都失去了工作。”

这种影响是残酷的。

“他说：”你会陷入这种非常糟糕的头绪中，想着我为什么还要费心去期待任何事情呢？”有这种无助、无望的感觉，只是想知道这一切何时才能结束？”

他说，再加上对当前快速变化的环境中事情根本无法进行的理解

“这是不安全的。客人和工作人员的安全是最重要的。”

然而，他对新州州长多米尼克-佩罗特有一个消息。

“把所有这些责任推回给我们，这很不应该。他应该带领我们度过难关，”墨菲说。”通过说我们应该承担责任，他在推卸自己的责任。”

新州已经恢复了口罩任务，并对室内场地实行每2平方米一人的规定，这将进一步影响接待工作。

墨菲将失去不可避免的固定成本：与举办大型活动相关的平面设计、摄影、广告和宣传费用，并且不会获得任何门票收入。

“他说：”尽管他们没有强制要求每个人都呆在家里，但有那么多人在自我隔离或强制隔离，这就是一个名副其实的闭关。

自新州全面开放以来，接待人员还面临其他压力：是否为未接种疫苗的人提供服务。

25岁的迈克尔-胡珀（Michael Hooper）取消了他在悉尼牛津酒店的所有节日期间的工作，因为从12月15日起，未接种疫苗的顾客被允许进入酒店。

“他说：”我担心的是我会感染COVID并在圣诞节期间给我的家人，或者成为密切接触者并需要单独隔离。

这位酒吧工作人员通常每周工作5次，每次12小时，他觉得自己不得不在收入和安全之间做出艰难的决定。

“他说：”这已经把我的工作场所变成了一个高风险的环境。起初他担心自己会失去工作，他的雇主很理解–但他听说那里的招待所工作人员中的案例激增。

“我现在不确定我是否想在新的一年回来，”他说。”新州的病例数是疯狂的。”

奇彭代尔的格莱斯顿勋爵酒店已经关门，直到新年前夕，并将在临近时间时重新评估。

“我们刚刚看到我们地区的场所 – Chippendale, Redfern, Waterloo – 提前关闭，因为他们有COVID病例和员工生病，”老板Benjamin Johnson说。

在做出这个决定之前，许多持票人要求退票给在该场地举行的节礼日第三方活动，使其无法持续下去。

“每个人都在非常、非常安全地玩耍，”约翰逊说。”作为该地区唯一一个开放的场所，感觉是不负责任的–我们也想与当地其他场所表示团结。每个人都知道我们在每年的这个时候有多喜欢聚会，但是无论哪里留着去，都可能是下一个爆发的场所。”

他说，他们正在等待尘埃落定，以期重新开张，但意识到尘埃–随着case的激增–只可能会恶化。

国家酒店协会CEO斯蒂芬-弗格森说，这对酒店和他们的员工来说是一个艰难的时刻。

“他说：”我们听说许多企业因有密切接触者或场所内的病例而关闭。”这样做的一个悲惨结果是，临时员工将没有工资，全职员工很可能不得不缩减年假。”

他说，将使这一工作变得 “非常困难 “的是，员工所依赖的较高罚息工资的损失。

该协会将推动政府提供一揽子支持。

“他说：”这是由于许多企业在短时间内非因自身过错而关闭，因为具体的健康命令不是针对企业本身，而是针对该企业中的个人。