妇女是48年来的最低失业率背后的驱动力

3月和4月的官方失业率达到了48年来的最低点3.9%,但再深入一点,数据显示在满足企业对员工的需求方面,女性超过了男性。

与大流行病开始时相比,就业人数增加了近401,000人,女性占新就业者的60%。

4月份,男性失业率下降了0.2个百分点至4%,是2008年10月以来的最低水平,但女性失业率为3.7%,是1974年5月以来的最低水平。

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截至4月的一年中,女性参与率几乎上升了整整一个百分点,并且仍然徘徊在历史高点附近。男性的参与率为70.7%,与2020年3月相同。

当碧昂斯在2011年问道。”谁主沉浮?”澳大利亚的女性参与率为58.7%,11年后,这一比例为62.1%。

澳新银行高级经济学家凯瑟琳-伯奇认为,这在很大程度上是COVID-19大流行病的一线生机的结果。

“伯奇女士说:”现在在许多工作中,在家工作的可能性大增,而且有更多的灵活性,这确实使妇女受益匪浅,特别是如果她们是需要照顾孩子的母亲。

“这一直在推动参与度提高,这是一个真正的积极因素。

“我认为,有了这一点,我们需要更多地观察这方面的情况,但现在有更多的母亲在工作,雇主有机会获得这个人才库,他们以前可能没有机会。”

位于本迪戈的Apiam动物健康公司的情况确实如此,这是一家在澳大利亚证券交易所上市的农村兽医企业,由Chris Richards经营。

理查兹先生说,澳大利亚正面临着1500名兽医的短缺,约占私人诊所劳动力的16%。这迫使等待时间出现井喷,同时也增加了兽医的工作量。

在冠状病毒大流行期间,澳大利亚记录了20%的宠物拥有量,这使情况变得更加严重。

Richards博士说,对于来自英国或SA的有经验的兽医来说,通常需要九个月左右的时间来处理签证。

“理查兹博士告诉AFR:”对于一个渴望得到支持的行业来说,这是不可以接受的。他敦促无论哪个政党在选举中获胜,都要增加对农村和地区兽医的奖励。

Apiam目前有260名兽医,最好能再雇佣20名兽医。女性占公司员工总数的75%,理查兹博士预测,该行业的女性参与率可能很快达到85%。

Apiam公司通过提供更多的工作场所灵活性,使妇女留在这个行业,从而使自己免受人员短缺的影响。

杰玛-查克是一名兽医,在她位于昆州远郊台地地区阿瑟顿附近的皮拉蒙家中远程工作。

查克女士在2016年加入Apiam时已怀孕20周,她说如果不是因为Apiam的灵活性,她会离开临床兽医工作。

Apiam公司在2019年是第一个推出4周带薪产假或8周半薪产假的兽医集团,该公司为查克女士提供了一辆公司汽车,并让她有机会从兼职开始返回工作。

在她的第二个孩子于2018年11月出生后,公司允许查克博士在她能应付的范围内工作,或多或少。

“我的回归工作最初是兼职的,完全按照我的条件进行,”这位40岁的人告诉AFR。”他们非常支持我做我能做的事情。我不能要求任何更好的东西。”

自COVID-19大流行开始以来,女性就业与人口的比例已经从58.1%提升到59.8%,而女性就业不足率–即那些希望工作更多时间的人–已经从2020年3月的10.6%下降到两年后的7.4%。

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