通货膨胀的幽灵困扰着欧洲，因为工人要求增加工资

欧洲央行的目标是将年度通胀率保持在2%，它一直避免提高利率以减缓价格的攀升，认为当这种政策生效时，通胀将自行缓解。

欧洲央行行长克里斯蒂娜-拉加德（Christine Lagarde）在11月接受德国日报《FAZ》采访时说，”我们预计这种通胀上升不会持续，”她补充说，通胀可能最快在1月开始消退。

在美国，政府周五报告说，在截至11月的一年中，通胀率跃升了6.8%，是近40年来的最快速度，但官员们并不那么肯定。在上周的国会证词中，美联储主席杰罗姆-鲍威尔不再使用 “过渡性 “一词来描述高通胀将持续多久。他说，冠状病毒的omicron变体可能会加剧供应瓶颈，并推高通货膨胀。

在欧洲，尽管发生了大流行病，但许多公司报告了丰厚的利润和红利，因此工会也很激动。法国CAC40股票指数的上市公司在2021年第一季度的利润率平均跃升了35%，半数公司报告的利润比上年同期高出40%左右。

工人们说，他们并没有从这种收益中受益，而且通货膨胀突然削减了他们的购买力，使情况变得更糟。公司方面则对将工资与通货膨胀挂钩持谨慎态度–这一政策也让欧洲央行感到紧张。

最大的商业贸易协会–欧洲商业协会的首席经济学家詹姆斯-沃森（James Watson）说，能源成本的飙升已经 “对收入产生了冲击”。”他说：”但是，如果你试图通过提高工资来补偿，就会有一种风险，那就是不可持续，我们会进入一个工资价格螺旋。

欧洲的政策制定者正在仔细观察是否有迹象表明公司正在将更高的工资成本转嫁给消费者。如果发生这种情况，可能会造成危险的价格上涨，可能使通货膨胀长期化。

贝伦贝格银行(Berenberg Bank)驻伦敦的首席经济学家霍尔格-施米丁(Holger Schmieding)说，就目前而言，这似乎不太可能，部分原因是迄今为止的工资谈判并没有带来大规模的加薪。

协商的工资增长一直平均在2.5%左右，低于通货膨胀的当前速度。”工资上涨会导致通货膨胀吗？并非如此，”他说。”欧元区没有严重的风险。”

但是，随着价格的攀升继续使消费者感到不安，劳工组织不太可能放松警惕。欧洲部分地区的汽油价格最近达到每升2欧元（3.17元）。更高的运输成本和供应链瓶颈也使超市的基本产品更加昂贵。

法国最大的家居用品连锁店的收银员Justine Negoce上个月在巴黎参加了一场史无前例的全公司罢工，要求大幅加薪，因为价格上涨吞噬了她不多的工资支票。

在员工封锁仓库10天并在寒风中示威后，这家名为Leroy Merlin的公司同意为其在法国的2.3万名工人加薪4%–是管理层最初提出的金额的两倍。该公司由欧洲最大的DIY连锁店阿迪奥(Adeo)拥有，2020年的收入攀升了5%以上，达到80亿欧元，因为宅在家里的消费者装饰了他们的家，而像内戈斯这样的人则在前线工作，为销售打响知名度。

她每月的实得工资将在1月份从1250欧元增加到1300欧元。额外的现金将有助于抵消她的两个十几岁的孩子和丈夫的食品杂货和燃料费用猛增的25%–只是勉强而已。

最近一次去超市，她的一篮子基本食品，包括大米、咖啡、糖和意大利面，跃升至103欧元，而不是几个月前的70欧元至80欧元。现在给她的油箱加油需要75欧元，而不是60欧元。她说，即使她丈夫的工资不高，这对夫妇在月底仍将处于亏损状态。

“我们对加薪感到高兴，因为每一点都有帮助，”内戈斯说。”但事情仍然很紧张，我们需要计算每一分钱。”

Leroy Merlin在一份声明中说，该协议保持了员工的购买力，并使其明年的平均工资比法国的月最低工资总额高出15%，政府在10月份将该工资提高了2.2%。

至关重要的是，高管们还同意，如果价格的持续攀升伤害到员工，他们将在4月份回到谈判桌上。

在LVMH集团旗下的奢侈化妆品连锁店丝芙兰，一些工会正在寻求每月加薪约10%，即180欧元，以弥补他们所说的法国员工工资停滞不前或过低的情况，其中许多人每月挣的是最低工资或多几百欧元。

与公司谈判的工会Confédération Générale du Travail的代表Jenny Urbina说，LVMH在2021年前九个月的收入为442亿欧元–比2019年增长11%–今年将丝芙兰的工资提高了0.5%，并偶尔发放工作奖金。

她说，丝芙兰已经为最低工资的工人提供了每月30欧元的增长，并且没有替换很多辞职的人，这让剩下的员工感到紧张。

“当我们为LVMH这样一个富有的集团工作时，没有人应该挣得这么少，”Urbina说，她18年前以最低工资被雇用，现在税前月收入为1879欧元。”员工不能靠一次性奖金生活，”她补充说。”我们希望加薪以弥补低工资。”

丝芙兰在一份声明中说，只有一小部分工人为提高工资而罢工，”我们员工的购买力问题一直是公司关注的核心问题”。

在欧洲央行，尽管该行预测通胀将逐渐消失，但员工自己对购买力的担忧却挥之不去。

央行的一位发言人说，计划在2022年增加1.3%的工资是根据各国央行支付的工资计算的，不会改变。

但工会成员鲍尔斯说，由于德国的通货膨胀率为6%，这家位于法兰克福的银行的工人将受到很大打击。

“欧洲央行员工的心态中没有罢工，”他说。”但即使你有很好的薪水，你也不希望看到它被削减4%。”