为什么企业希望JobKeeper回归

我的墨尔本邻居Lou是一位成功的卖家，他非常了解封锁的痛苦。

他正在发出紧急警告，为什么莫里森政府必须重新考虑对在新州遭受无限期封锁的企业的财政援助的水平和设计。

他的家族企业雇用了60多名员工，主要从事向餐馆和企业活动提供水果和蔬菜。

与其他维州的企业主一样，在收入再次瞬间崩溃后，他现在正艰难地度过他的第五次封锁期。

卢说，今年与去年最大的不同是，JobKeeper不再能帮助像他这样的企业努力保持全职员工。

这在几周的短期封锁中已经很困难了–在维州似乎又是如此。卢的底线将再次受到打击，但他的企业仍然可以为不久之后的好日子做好准备。

即便如此，不再能够访问JobKeeper的经历正是卢对新州的就业以及那里的企业在如此持久的封锁中保持生存的能力的影响感到震惊的原因。

财长Josh Frydenberg坚决拒绝了恢复JobKeeper的请求–无论是新州自由党财长Dominic Perrottet还是澳大利亚工会秘书Sally McManus。

他说，为失去20小时以上工作的个人提供每周高达600元的灾难津贴的新安排比JobKeeper更灵活，并使资金更快地流向家庭。

它还可以更快关闭，并根据不断变化的情况针对特定的状态。都是真的。

当然，对于许多家庭来说，即使是符合条件的家庭，600元的最高支付额也很难触及到边际。

弗莱登伯格坚持认为，这与去年年底减少的JobKeeper付款数额相同，但这是在大多数经济和就业S正在激增的时候。现在的前景更具威胁性。

联邦救灾款也没有做的是强制企业和雇员之间持续的正式关系。这是因为JobKeeper付款是通过能够证明收入大幅下降的企业输送给雇员的。

总理莫里森认为，鉴于新州疫情爆发前的主要问题是寻找员工，企业仍将热衷于留住员工。

雇主们很欣赏为经济复苏时保留劳动力的好处。

Lou承认削减临时工或兼职人员的工作时间是可行的，按小时支付，工资由政府补贴。

但这并不适用于领取年薪的全职员工，而且不能轻易转为减少工作时间的兼职或临时工。

他也意识到雇主和雇员之间相互忠诚的重要性。当他的企业出现反弹时，其他企业热衷于挖走稀缺的员工，但他们仍然留在支持他们的雇主那里。

“他说：”我只能这样做，因为JobKeeper的款项直接进入他们的工资。”我真的很担心新州的企业，担心其中有多少企业将不得不解雇员工并关闭大门。

“新州的大多数小企业并不了解去年这里（维州）被封锁时的情况有多糟糕。今年对他们来说情况会更糟”。

营业额低于5000万澳元的新州企业可获得联邦和新州政府的其他共同财政支持。这些支持包括每周支付1500至10000澳元，最高为工资的40%–取决于企业维持现有的员工人数。

劣质的维州政府版本倾向于向小企业提供一次性的现金补助，往往要拖延数月。

但新州的模式仍然是有限的，旨在为企业提供短期现金流，而不是提供一种可持续的方式，在收入大幅减少或不存在的几个月里维持工作。

这将不可避免地转化为失业人数的急剧上升，新州的封锁时间越长–随着企业最终耗尽时间和资金。

堪培拉可能会抵制JobKeeper的回归，但无法回避对更多联邦资金的需求。

周日报告的另外141个病例确实代表了格拉迪斯-贝雷吉克连在周五描述的 “国家紧急情况”，但却没有提供可行的国家对策。

新州州长试图说服她的州政府同事或总理莫里森将更多辉瑞公司的疫苗转移到悉尼西南部的病毒中心的努力也同样是一个全国性的失败。

她笨拙地处理了她的公开请求，而且事先没有能够私下说服其他政治领导人。

但她是正确的，所有澳大利亚人都将承担他们拒绝的巨大社会和经济成本。明年6000万支辉瑞公司的加强针的到来与今年无关。

新州无法尽快为足够多的人接种疫苗以控制不断上升的人数，其灾难性影响将集中在新州，但它并没有停止在州边界。

在危机管理中，将稀缺的物资集中在悉尼西南部，特别是关键工人，比在没有感染或可控的地方传播疫苗更有意义。

但是，在将其办公室的大部分权力让给各州之后，莫里森显然不愿意在争吵不休的州长们之间分配疫苗的问题上维护联邦的权力和共同利益。

然而，他在政治上不顾一切地避免任何偏袒或批评的暗示，因为他是 “新州州长”–正如丹-安德鲁斯给他贴的标签–没有通过更大的国家利益测试。这就使得贝雷吉克连只能孤零零地坚持认为新州的战略使病毒数量低于本来的水平。

“封锁必须是有效的，”莫里森周日说。”替代方案不值得考虑。”

开始思考。