挑战者公司提高薪酬,争夺顶级法律人才

尽管法律劳动力市场疲软,但年轻律师的数量仍然居高不下,挑战者律师事务所为毕业生支付的薪酬比一些顶级律师事务所还要高。

根据最新的AFR法律合伙调查数据,汤姆森-吉尔(Thomson Geer)和米尔斯-奥克利(Mills Oakley)为大学毕业生提供的薪资超过了 10 万元,这是顶级律师事务所最近才超过的。

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