为什么Greg Combet会成为值得关注的悄悄登顶者?

改动33年前保罗-基廷的一句话,如今你走进一家宠物店,都会有一些人在谈论就业和技能峰会的问题。

当年,前工党总理兼财政部长基廷援引了他所谓的 “三位一体 “的经济改革。近40年后,阿尔巴尼斯政府的 “三位一体 “是说服3.3万亿元的养老基金向澳大利亚企业提供更多贷款并投资于社会住房,同时通过增加技术移民和本地技能培训来打破当前的经济僵局。

在20世纪80年代和90年代的改革时代结束后的20年里,这些所谓的变革被认为是在澳大利亚经济中恢复约翰-梅纳德-凯恩斯所说的 “动物精神 “的一种方式,它明显不那么灵活,甚至是僵化。

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迄今为止,澳大利亚已经避免了经济衰退,并且记录了近半个世纪以来最低的失业数字,但是在COVID-19大流行30个月之后,澳大利亚正在挣扎,出现了严重的技术工人短缺和供应链中断的情况。

9月1日至2日的就业与技能峰会旨在将话题从税收这个工党政府(或任何政府)的问题领域转移到强制性养老金的新生投资力量上,并通过更多的移民和扩大本地培训的组合来振兴技能。

据财长吉姆-查尔姆斯说,这 “都是为了找到共同点和共同的解决方案”,以应对 “经济挑战”,以便澳大利亚人 “能够抓住机会”。

“我们的目标是建立一支规模更大、训练有素、生产力更强的劳动力队伍,使我们能够提高收入和生活水平,为更多澳大利亚人创造更多机会。”

技能和培训部长Brendan O’Connor说,”围绕技能短缺等结构性问题的合作太少”。O’Connor说,经合组织已经确认澳大利亚是成员国中劳动力短缺程度最高的国家之一,并列举了从砌砖工人和理发师到数字、网络和可再生能源专家的例子。

“没有什么灵丹妙药。我们需要协同听取工会和雇主的意见。这确实是一个关于我们如何前进的对话。”

然而,德勤经济研究所所长Pradeep Philip认为,问题在于非采矿业的低利润,工资的滞后和生产力的惨淡进展。他说,因此,峰会的重点应该是确保就广泛的经济改革达成共识,而不是 “一定是劳资关系”。

主持莫里森政府退休收入系统审查的迈克-卡拉汉说,养老基金必须专注于为成员提供最佳的财务回报,而不是游离于危险的国家建设项目。

在他发表评论之前,基廷和财长Jim Chalmers等人呼吁3.3万亿元的养老金行业将更多资金分配给被认为符合国家利益的项目,如清洁能源和可负担住房。卡拉汉说,只有在投资能使成员的收益最大化的情况下,养老金才应该被 “输送 “到能源转型、住房和内陆铁路等国家建设活动中。

澳大利亚养老基金协会(ASFA)CEO马丁-法伊(Martin Fahy)以另一种方式表达了同样的意思,他说:”我们需要协调政策设置,使长期资本能够获得适当的风险/回报平衡。

“我认为我们不应过度规定,”Fahy补充说。”重要的是不要过度设计这些解决方案。

“在写《国富论》之前,亚当-斯密写了[《道德情操论》]。”这位18世纪苏格兰经济学家和道德哲学家的教训是,”我们需要适应部署资本所带来的挑战” – 即 “认知上的不协调,使我们能够在本国投资[同时]也能利用海外投资机会”。

这意味着 “在利用经济增长机会的同时,向成员履行财务责任义务”。

截至2009年的十年间,ASFA的CEOPhilippa Smith说,在她的时代,快速增长的养老金行业正在关注社会住房问题,但 “很少有我们需要的规模的项目,而且监督成本巨大”。

“曾任英联邦监察专员的史密斯指出:”社会影响是积极的,但所有其他的鸭子都必须排成一排。或者,正如法国人所说,”事情越是变化,就越是保持原样”。

根据财政部的一份议题文件,在议会大厦举行的为期两天的峰会上,旨在为来自商界、工会和政府的100名与会者制定讨论参数,目标是 “就澳大利亚如何建立一支规模更大、培训更好、生产力更强的劳动力队伍,提高实际工资和生活水平,并为更多澳大利亚人创造更多机会找到共同点”。

它穿越了通常的嫌疑人–紧张的劳动力市场、下垂的生产力、下降的实际工资和长期的技能短缺。这是一个令人沮丧的前景。

然而,财政部的文件指出,有一个 “巨大的机会,可以从增加使用可再生能源、应对气候变化、数字化、护理经济的增长和发展我们的先进制造能力中最大限度地增加就业和机会。

“如果我们共同努力应对这些机遇和挑战,我们可以有意义地提高更多澳大利亚人的生活水平。”

讨论这些问题的将是一群来自澳大利亚企业界的高管,如BHP、Telstra、Toll、Qantas、Coles和Atlassian。政府官员将包括总理Anthony Albanese、Chalmers、O’Connor、就业和工作场所关系部长Tony Burke和移民部长Clare O’Neil。

但值得关注的是前工党政府部长、曾任澳大利亚首都地区工会秘书的格雷格-康贝特,他在工会和联邦政治中活跃了14年。

Combet在2013年选举前 “退休”。从那时起,他就开始从事某种峰会前的 “三位一体 “工作。

他在养老金行业发挥了积极作用,2020年,Combet被任命为Scott Morrison的全国COVID-19协调委员会成员,提供 “战略和政策建议”。实际上,这都是为了在大流行病的高峰期确保更好的企业与工会关系。

他在帮助当时的工业关系部长克里斯蒂安-波特和莫里森设计了900亿元的JobKeeper计划后加入了NCCC。康贝特在招募物流集团前负责人保罗-利特尔(Paul Little)方面发挥了关键作用,利用他对货运问题的深入了解来处理吞噬受大流行影响的邮轮和货船的危机。

康贝是一个退休的人物,健康状况不佳,但他也有说服力。他可能会扮演与他在全国商会的工作类似的角色,试图在澳大利亚工会、企业和政府之间达成妥协。

这涉及到养老基金投资、移民和技能培训 “三位一体 “的问题。最重要的是,它还包括ACTU秘书Sally McManus要求恢复70年代的全行业结算。这是对旧的金属行业奖的回溯,在80年代初的高通胀时期,它对其他行业产生了流动效应。

这对康贝特和就业与技能峰会来说是一个很大的要求。但任何加拉赫都可以告诉你。

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